意德美邦公司一直重視企業文化建設,取得了很好的實效,意德美邦公司((www.ytkunyuan.com)在企業文化建設過程中,一直強化以人為中心,強調關心人、尊重人、理解人和信任人。同時注重表里一致從職工的思想觀念入手,樹立正確的價值觀念和哲學思想,在此基礎上形成企業精神和企業形象。
公司管理層非常重視與員工溝通,只有溝通,才有進步。除了工作協調外,對員工的日常生活呵懷備至。由于大部分員工遠離家庭,為了讓員工有家的歸屬感,每月為員工舉行生日晚會并送上生日禮物,讓員工有家庭溫暖的感覺。公司經常舉行員工自編自導的文藝晚會,活躍員工的文化生活氣氛。公司為了提高員工的福利待遇,不定期組織員工外出旅游。員工隊伍非常穩定,對公司來說是一種巨大無形的人力資源,一種無形的財富。眾人拾柴火焰高,公司的成長離不開每一位員工的同心協力!現在每個員工都團結協作,每個員工都有公司是我家,搞好靠大家的思想。
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